Je bent als leidinggevende aan het bouwen met je team. Het loopt nog niet helemaal zoals je wilt. Herken je dit:   

-Schort het aan vertrouwen en goede samenwerking binnen je team ?

-Is het stressniveau in je team te hoog ?

-Stijgt het ziekteverzuim en het verloop ? 

-Wil je die organisatieverandering goed voor elkaar boksen?

-Wil je steviger in je schoenen staan als leidinggevende ?

 Klik hier voor het antwoord !